招聘職位：

1、設備工程師：

待遇：面議

崗位職責：

1、 負責公司技術發展規劃中的新技術研發、優化和升級；

2、 按照公司規劃制定技術研發計劃（月/季度/年）、目標和預算；

3、 負責編制新項目的工藝設計和工藝流程；

4、 負責與設計單位的聯絡，審核、確認設計變更；

5、 負責工程項目和設備的驗收；

6、 負責解決生產過程中的設備、工藝等技術問題；

7、 負責項目實施全過程技術質量管理監控，及施工質量的監督檢查；

8、 協助運營部處理項目運營過程中技術、工藝、方案等問題；

9、 參與工程項目和設備的安裝和調試；

10、 參與篩選符合公司項目投資建設要求的設計院、工程監理和設備廠家等。

任職要求：

1、有3年以上機械、化工、熱能或污水處理設計工作，或參與過相關領域方案的設計，開發經驗，有從事污泥處理處置經驗者優先；

2、做事有條理性，計劃性，執行力強，細心謹慎；

3、專業要求：環境、熱能與動力工程、化工設備等

4、學歷：本科或以上

5、 職稱：初級或中級工程師

 

2、環境工程師

待遇：面議

崗位職責：

1、 負責工廠的臭氣處理系統設計、分析和優化；

4、 負責對廢水的厭氧消化系統設計；

5、 負責編制新項目的工藝設計和工藝流程；

6、 負責與合作單位在臭氣治理、污水治理方面的合作；

7、 負責工程項目和設備的驗收；

8、 負責解決生產過程中的設備、工藝等技術問題；

10、 協助運營部處理項目運營過程中技術、工藝、方案等問題；

11、 參與工程項目和設備的安裝和調試；

任職要求：

1、有從事大氣、臭氣治理，污水處理方面經驗，具有國家注冊環保工程師職業資格者優先；

2、具有3年以上臭氣、污水、固廢或者廢氣處理工藝等設計經驗

3、專業要求：專業要求：給排水專業、環境工程專業、化學專業等相關專業

4、中級職稱及以上。

 

3、熱能工程師：

待遇：面議

崗位職責：

1、負責工藝設計，優化工藝流程及工藝參數；

2、解決生產現場存在的工藝技術問題，對現有生產技術進行必要的研究并提出改進建議；

3、配合相關專業完成設計、施工、運行等方面的工作。

4、熱能平衡計算，物料平衡計算，熱力管道及工藝設計

任職要求：

1、熱能工程、動力工程等相關專業，本科以上學歷；

2、具有3年以上鍋爐制造企業、壓力容器、固廢或者廢氣處理工藝等設計經驗；

3、具有熱能工程、傳熱學、流體力學、動力機械、動力工程及能源的利用與轉換領域的基礎知識；

4、熟練使用CAD等相關軟件設計制圖；

5、中級職稱以上；

6、有環保企業工作經驗的優先；

7、吃苦耐勞，能接受出差安排；完成相應的技術文件編制； 服從管理，按時完成上級下達的各項任務，能承擔一定的工作壓力。

 

4、化工工程師

待遇：面議

崗位職責：

1、負責與環保相關的化工設備的設計、選型、安裝、調試、維護維修等。

2、負責非標設備的設計、外協加工及現場安裝指導等。

3、配合相關專業完成相應的工程與技術方面的工作。

任職要求：

1、專業：化工設備或過程裝備與控制，本科以上學歷。

2、能熟練操作AUTO CAD及相關專業設計軟件。

3、具有3年以上化工設備設計、制造、安裝經驗，具備解決生產運行中或現場施工過程中出現問題的能力。

4、多年大型化工企業設備方面的實際運營管理經驗。從事過大型化工企業設備選型、安裝、調試、維護、維修經驗。

5、能根據工藝方案，獨立設計和編制實施方案，配置相應系統生產設備，能根據功能要求選型并設計特殊化工設備。

6、熟悉鍋爐、壓力容器、管道、特種設備的使用及其法律法規，從事過生產系統工藝設計，熱能系統工藝設計；

7、具有3年以上鍋爐制造企業、壓力容器、固廢或者廢氣處理工藝等設計經驗者優先。

 

5、辦公室主任：

待遇：面議

崗位職責：

1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、指導、監督或協助上層執行相關的政策和制度；

2、綜合調研、收集與企業相關的政策法規和信息，負責公司內外的工作協調、信息溝通和反饋工作，督辦各事項、決議、制度的落實和執行；

3、負責對公司各項管理制度的掌握和執行，負責公司辦公室行政管理；

4、組織公司常規會議，參與公司重大決策的研討和制定；

5、負責外聯工作對外形象宣傳、公共關系、公司網站宣傳、公司企業文化建設；負責組織策劃公司的重大公關和慶典活動；負責組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務；

6、負責各職能部門績效考核與管理。

任職要求：

1、退伍軍人優先，有相關的工作經驗。

2、能夠熟練運用office辦公軟件，熟悉公文格式和寫作，文字功底深厚，有較強的語言表達能力和說服能力；

3、具有良好的協調與溝通能力，善于處理員工關系；

4、正直坦誠，做事認真負責，有較強的職業素養，具有較強的保密意識；

5、5年以上相關工作經驗；熟悉辦公室工作程序。